岗位审查
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新西兰雇主岗位审查是新西兰移民局为确保海外工作签证申请符合劳动力市场政策要求而实施的一项审核机制。它要求雇主在聘用海外员工之前,必须证明该岗位经过合理的本地招聘努力,且无法从新西兰本地劳动力市场找到合适人员。此程序旨在保护本地就业机会,同时确保雇主合法合规地引进海外技术人才。
新西兰本地雇主必须先完成雇主认证,并通过岗位审查,才能合法雇佣海外员工并为其申请工作签证。岗位审查不仅保障本地求职者优先就业,促进劳动力市场公平竞争,还规范了海外员工的用工流程,防止滥用海外劳工资源,确保用工合法合规。此外,合规的岗位审查是工作签证获批的关键环节,显著提升签证审批成功率,助力企业高效引进优质国际人才。
睿信移民为企业提供专业策略咨询,确保招聘广告设计符合移民局标准,渠道选择合理,帮助企业科学规划岗位审查流程。
我们的优势:
专业合规团队
熟悉新西兰移民局最新政策与审核标准,保障岗位审查全程合法合规。
丰富操作经验
成功帮助众多企业通过岗位审查及工作签证申请,积累丰富案例。
高效沟通协调
作为企业与移民局之间的桥梁,确保信息及时传递,减少审批延误。
量身定制方案
根据企业规模、行业特点和岗位需求,提供个性化岗位审查与招聘合规方案。
后续支持
提供岗位审查认证续期及后续员工签证办理等一站式全流程服务。